第51章(1 / 2)

万厂长哪怕和李科长关系再好，之前也只是一个车间的推行工作而已，没必要因为这个和叶副厂长闹没脸。

毕竟还有党委办盯着，他作为厂长明面上更是不能破坏内部团结了。

何况从责任划分的角度，还真是计划科比生产科更适合负责这个工作。

可后续开始全厂推行就不一样了。

哪怕生产科、计划科因为“直线—职能制”的组织结构都是向叶副厂长汇报的，也就是说，不管谁负责这项工作都算是叶副厂长的功劳，再往上也是厂长的功劳。

但！能让自己的直系得了这个好差事，怎么可能壮大对方阵营的实力！

所以万厂长应该是希望生产科来负责统计表的全厂推行工作的，但因为试行工作是计划科主要负责的，现在直接抢就不合适了。

因此他们想到了迂回战术。

那就是把她这个提交革命表的人要过去，到时候她都去生产科了，李科长再要差事就有由头了。

按理说他们现在调任她也不晚，毕竟试推行时间才过了一半多，奈何架不住张科长也和他们想一块儿去了。

而且她周一还提交了“旬计划生产进度考核法”和“两参一改三结合”工作汇报，给张科长添了把火，于是他先出手了......

把思绪抽出来，夏宝珠倒是有些庆幸自己今天过来这么一趟了。

因着这个由头，她找张科长汇报这么一趟也算是有点内容了。

否则就干巴巴的感谢表忠心意义不大。

“咚，咚咚”，门外敲三下是规矩。

张科长见是她，面上一点意外也没有，“小夏同志啊，进来坐吧，人事科已经派人通知你谈话了？”

“是的，科长，我下午三点去人事科，还是要感谢您给我这样的机会，对于我来说太珍贵了！”

张来福不以为然地摆摆手，“小夏啊，人事科那边你正常发挥就行，都是一些基础问题。

党委办已经口头批准你的调职申请了，等人事科姚科长和你谈完话，她会提交书面鉴定材料给厂党委最终审批。”

自从上次意识到这功劳抢了就要得罪媳妇的“母老虎”亲姐后，他就歇了心思。

既然这上不得台面的心思都歇了，看他连襟最近春风得意的样子，他也忍不住起了惜才的心思。

既然老马都能靠着小夏同志出头，他也是可以适当给年轻人一些机会的嘛。

尤其他周一收到那份没有署名的报告后，这份惜才的心思就变得迫不及待起来。

马忠良最近都被叶副厂长点名表扬两次了！

第73章 四目相对，没忍住笑！

听叶副厂长的意思是，姚书记私下都夸过这老小子，说他适合当车间主任，心胸宽广，愿意给手下出头的机会！

工人同志们就需要这样的车间主任！

他都快眼热死了！

他和李胜利暗中斗了几年了，但凡有副厂长的空缺，他俩就是最有希望的两个！

革命表和车间均衡生产竞赛都是好机会，他必须抓手里。

夏宝珠神色坚定地说：“科长，您就放心吧！我在外面一定不会给咱计划科丢脸的！

就是我这边有个情况，我考虑了下还是得和您汇报下。

刚才来咱们科室的路上，我被生产科的李油，咳咳，李江科长给拦住了。

李科长他应该是不知道我已经被调来咱们计划科了，话里话外都是要把我调去生产科。”

看张科长意外地挑眉，她一脸感动地说：“我已经答应调来咱们科室了，当然是不会变卦的，何况我觉着计划科也比生产科更适合我。

不过李科长的诚意真的很足！

对我这么个小兵掏心掏肺的，不仅答应我去了生产科派老员工带我！

还承诺我等革命表全厂推行后，不让我在前面劳心劳力，他一定会帮我挑大梁的！这样我也避免了犯错误的可能性。

而且我听李江科长的意思是，咱们万厂长也很支持生产科的工作，要是我答应去生产科，对革命表的推行是大有益处的。

不过我还是果断拒绝啦，我就一门心思想在您手底下干活！”

告完状后，她就闭嘴当鹌鹑了，顺便默默观察张科长的表情。

谁知张科长似笑非笑地看着她，夏宝珠因为通风报信的太理直气壮，也觉着自己有点好笑。

一个没忍住，扑哧笑了。

张来福也没憋住，哈哈哈笑了一阵，才抬手指指她：“你说你年纪不大，心眼儿倒是不小！

以后出去开会适合带你去，眼观六路，耳听八方，说不准还能给我打听出点新八卦！”

夏宝珠嘿嘿了两下，试探道：“领导，革命表在金属结构车间推行是我从头跟到现在的，可以说革命表就是我们车间共同孕育出来的孩子。

我是从金属结构车间被您发掘的，您看等全厂推行的时候，我也不求挑大梁，跟在您旁边当个副手咋样？

在咱们计划科我就是新人，跟着您学习我上手肯定快！”

张来福呵呵笑了两声，“你就放心吧！你这个革命表在咱们厂推行的话，至少半年内是咱们计划科的重要工作，也就是说你未来半年内的重点工作也是这个。